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Conduite de transport en commun sur route - Code ROME : N4103
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Localisation Nb offres/3 mois* % offres durables ** Trim. Année Offres d'emploi en stock***
REGION GRAND EST 657 91 %
ARDENNES 9 100 %
CHARLEVILLE NS NS %
REVIN NS NS %
SEDAN 5 100 %
RETHEL 0 0 %
AUBE 45 98 %
TROYES 39 97 %
ROMILLY SUR SEINE 6 100 %
BAR SUR AUBE 0 0 %
MARNE 44 91 %
REIMS 30 93 %
VITRY LE FRANCOIS NS NS %
CHALONS 8 100 %
EPERNAY 5 60 %
SEZANNE 0 0 %
HAUTE MARNE 15 80 %
CHAUMONT NS NS %
LANGRES NS NS %
SAINT DIZIER 11 73 %
MEURTHE ET MOSELLE 175 90 %
LONGWY 67 100 %
BRIEY 15 100 %
TOUL 12 100 %
NANCY 31 48 %
PONT A MOUSSON 45 98 %
LUNEVILLE 5 100 %
MEUSE 3 NS %
MEUSE DU NORD 0 0 %
MEUSE DU SUD 3 NS %
MOSELLE 199 90 %
BASSIN SIDERURGIQUE 43 100 %
METZ 103 97 %
BASSIN HOUILLER 46 65 %
SARREBOURG 7 86 %
BAS RHIN 73 100 %
WISSEMBOURG 0 0 %
HAGUENAU 10 100 %
SARRE-UNION SAVERNE 5 100 %
STRASBOURG 53 100 %
MOLSHEIM 3 100 %
SELESTAT 0 0 %
HAUT RHIN 80 81 %
COLMAR-NEUF BRISACH 3 NS %
GUEBWILLER 26 100 %
THANN-CERNAY 0 0 %
MULHOUSE 45 71 %
ALTKIRCH 6 100 %
SAINT-LOUIS 0 0 %
VOSGES 14 100 %
EPINAL NS NS %
SAINT DIE NS NS %
REMIREMONT NS NS %
VOSGES DE L OUEST 10 100 %

* Nombre d’offre enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

** pourcentage d’offres durables (contrats de plus de 6 mois) parmi les offres d’emploi enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

*** Le nombre d'offres en stock n'est généralement pas identique au nombre d'offres enregistrées au cours des trois derniers mois car bon nombre de ces dernières ont déjà été satisfaites.

Légende

forte hausse du nombre d’offres enregistrées sur trois mois ou sur un an

hausse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

baisse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

forte baisse du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

Les évolutions correspondant aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.

valeur relevant du secret statistique (nombre d’offres inférieur à trois).

Méthodologie

Les tendances reflètent les évolutions des offres déposées à Pôle emploi.

Pour minimiser les évolutions liées au caractère saisonnier de certains métiers, les données sont calculées sur les 3 derniers mois et comparées aux 3 mois précédents (colonne Trim) et aux 3 mêmes mois de l’année précédente (colonne année).

La liste est constituée des 30 métiers pour lesquels Pôle emploi Grand Est a collecté le plus d’offres au cours des trois derniers mois révolus. Par exemple, si nous sommes le 10 avril, les 3 mois utilisés pour le calcul sont janvier, février et mars.

Les taux correspondants aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.