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Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaire - Code ROME : K1403
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Localisation Nb offres/3 mois* % offres durables ** Trim. Année Offres d'emploi en stock***
REGION GRAND EST 176 93 %
ARDENNES 16 100 %
CHARLEVILLE 11 100 %
REVIN 0 0 %
SEDAN 5 100 %
RETHEL 0 0 %
AUBE 5 100 %
TROYES 5 100 %
ROMILLY SUR SEINE 0 0 %
BAR SUR AUBE 0 0 %
MARNE 12 92 %
REIMS 6 83 %
VITRY LE FRANCOIS 0 0 %
CHALONS 6 100 %
EPERNAY 0 0 %
SEZANNE 0 0 %
HAUTE MARNE NS NS %
CHAUMONT NS 0 %
LANGRES NS NS %
SAINT DIZIER 0 0 %
MEURTHE ET MOSELLE 22 91 %
LONGWY 4 100 %
BRIEY 0 0 %
TOUL 0 0 %
NANCY 18 89 %
PONT A MOUSSON 0 0 %
LUNEVILLE 0 0 %
MEUSE 7 100 %
MEUSE DU NORD 5 100 %
MEUSE DU SUD NS NS %
MOSELLE 31 90 %
BASSIN SIDERURGIQUE NS NS %
METZ 26 88 %
BASSIN HOUILLER 4 100 %
SARREBOURG 0 0 %
BAS RHIN 51 94 %
WISSEMBOURG NS NS %
HAGUENAU NS NS %
SARRE-UNION SAVERNE 0 0 %
STRASBOURG 44 98 %
MOLSHEIM 0 0 %
SELESTAT 5 60 %
HAUT RHIN 19 95 %
COLMAR-NEUF BRISACH 0 0 %
GUEBWILLER 0 0 %
THANN-CERNAY 0 0 %
MULHOUSE 17 94 %
ALTKIRCH NS NS %
SAINT-LOUIS NS NS %
VOSGES 11 82 %
EPINAL 9 78 %
SAINT DIE NS NS %
REMIREMONT 0 0 %
VOSGES DE L OUEST 0 0 %

* Nombre d’offre enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

** pourcentage d’offres durables (contrats de plus de 6 mois) parmi les offres d’emploi enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

*** Le nombre d'offres en stock n'est généralement pas identique au nombre d'offres enregistrées au cours des trois derniers mois car bon nombre de ces dernières ont déjà été satisfaites.

Légende

forte hausse du nombre d’offres enregistrées sur trois mois ou sur un an

hausse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

baisse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

forte baisse du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

Les évolutions correspondant aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.

valeur relevant du secret statistique (nombre d’offres inférieur à trois).

Méthodologie

Les tendances reflètent les évolutions des offres déposées à Pôle emploi.

Pour minimiser les évolutions liées au caractère saisonnier de certains métiers, les données sont calculées sur les 3 derniers mois et comparées aux 3 mois précédents (colonne Trim) et aux 3 mêmes mois de l’année précédente (colonne année).

La liste est constituée des 30 métiers pour lesquels Pôle emploi Grand Est a collecté le plus d’offres au cours des trois derniers mois révolus. Par exemple, si nous sommes le 10 avril, les 3 mois utilisés pour le calcul sont janvier, février et mars.

Les taux correspondants aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.