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Intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriel - Code ROME : H1303
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Localisation Nb offres/3 mois* % offres durables ** Trim. Année Offres d'emploi en stock***
REGION GRAND EST 99 81 %
ARDENNES 4 100 %
CHARLEVILLE NS NS %
REVIN NS NS %
SEDAN 0 0 %
RETHEL 0 0 %
AUBE 7 100 %
TROYES 3 100 %
ROMILLY SUR SEINE 3 100 %
BAR SUR AUBE NS NS %
MARNE 17 88 %
REIMS 17 88 %
VITRY LE FRANCOIS 0 0 %
CHALONS 0 0 %
EPERNAY 0 0 %
SEZANNE 0 0 %
HAUTE MARNE 5 100 %
CHAUMONT 0 0 %
LANGRES 3 100 %
SAINT DIZIER NS NS %
MEURTHE ET MOSELLE 8 38 %
LONGWY 0 0 %
BRIEY 0 0 %
TOUL 0 0 %
NANCY 8 38 %
PONT A MOUSSON 0 0 %
LUNEVILLE 0 0 %
MEUSE 0 0 %
MEUSE DU NORD 0 0 %
MEUSE DU SUD 0 0 %
MOSELLE 29 90 %
BASSIN SIDERURGIQUE NS NS %
METZ 18 100 %
BASSIN HOUILLER 9 67 %
SARREBOURG 0 0 %
BAS RHIN 11 55 %
WISSEMBOURG 0 0 %
HAGUENAU NS NS %
SARRE-UNION SAVERNE 0 0 %
STRASBOURG 5 80 %
MOLSHEIM NS 0 %
SELESTAT 3 0 %
HAUT RHIN 14 71 %
COLMAR-NEUF BRISACH 4 0 %
GUEBWILLER NS NS %
THANN-CERNAY NS NS %
MULHOUSE NS NS %
ALTKIRCH 0 0 %
SAINT-LOUIS 6 100 %
VOSGES 4 100 %
EPINAL 4 100 %
SAINT DIE 0 0 %
REMIREMONT 0 0 %
VOSGES DE L OUEST 0 0 %

* Nombre d’offre enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

** pourcentage d’offres durables (contrats de plus de 6 mois) parmi les offres d’emploi enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

*** Le nombre d'offres en stock n'est généralement pas identique au nombre d'offres enregistrées au cours des trois derniers mois car bon nombre de ces dernières ont déjà été satisfaites.

Légende

forte hausse du nombre d’offres enregistrées sur trois mois ou sur un an

hausse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

baisse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

forte baisse du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

Les évolutions correspondant aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.

valeur relevant du secret statistique (nombre d’offres inférieur à trois).

Méthodologie

Les tendances reflètent les évolutions des offres déposées à Pôle emploi.

Pour minimiser les évolutions liées au caractère saisonnier de certains métiers, les données sont calculées sur les 3 derniers mois et comparées aux 3 mois précédents (colonne Trim) et aux 3 mêmes mois de l’année précédente (colonne année).

La liste est constituée des 30 métiers pour lesquels Pôle emploi Grand Est a collecté le plus d’offres au cours des trois derniers mois révolus. Par exemple, si nous sommes le 10 avril, les 3 mois utilisés pour le calcul sont janvier, février et mars.

Les taux correspondants aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.