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Peinture en bâtiment - Code ROME : F1606
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Localisation Nb offres/3 mois* % offres durables ** Trim. Année Offres d'emploi en stock***
REGION GRAND EST 289 42 %
ARDENNES 19 26 %
CHARLEVILLE 13 0 %
REVIN 5 100 %
SEDAN NS 0 %
RETHEL 0 0 %
AUBE 19 37 %
TROYES 14 50 %
ROMILLY SUR SEINE 3 0 %
BAR SUR AUBE NS 0 %
MARNE 62 19 %
REIMS 39 23 %
VITRY LE FRANCOIS NS 0 %
CHALONS 10 30 %
EPERNAY 12 0 %
SEZANNE 0 0 %
HAUTE MARNE 6 67 %
CHAUMONT NS NS %
LANGRES NS NS %
SAINT DIZIER 3 NS %
MEURTHE ET MOSELLE 36 58 %
LONGWY 7 100 %
BRIEY 0 0 %
TOUL NS NS %
NANCY 26 42 %
PONT A MOUSSON NS NS %
LUNEVILLE 0 0 %
MEUSE 0 0 %
MEUSE DU NORD 0 0 %
MEUSE DU SUD 0 0 %
MOSELLE 46 57 %
BASSIN SIDERURGIQUE 23 43 %
METZ 19 84 %
BASSIN HOUILLER 3 0 %
SARREBOURG NS 0 %
BAS RHIN 65 55 %
WISSEMBOURG NS NS %
HAGUENAU 9 89 %
SARRE-UNION SAVERNE 15 40 %
STRASBOURG 38 50 %
MOLSHEIM 0 0 %
SELESTAT NS NS %
HAUT RHIN 33 33 %
COLMAR-NEUF BRISACH 10 NS %
GUEBWILLER 6 NS %
THANN-CERNAY 0 0 %
MULHOUSE 5 NS %
ALTKIRCH 11 55 %
SAINT-LOUIS NS NS %
VOSGES 3 0 %
EPINAL 0 0 %
SAINT DIE 0 0 %
REMIREMONT NS 0 %
VOSGES DE L OUEST NS 0 %

* Nombre d’offre enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

** pourcentage d’offres durables (contrats de plus de 6 mois) parmi les offres d’emploi enregistrées par Pôle emploi Grand Est au cours des 3 derniers mois révolus

*** Le nombre d'offres en stock n'est généralement pas identique au nombre d'offres enregistrées au cours des trois derniers mois car bon nombre de ces dernières ont déjà été satisfaites.

Légende

forte hausse du nombre d’offres enregistrées sur trois mois ou sur un an

hausse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

baisse modérée du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

forte baisse du nombre d’offres sur trois mois ou sur un an

Les évolutions correspondant aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.

valeur relevant du secret statistique (nombre d’offres inférieur à trois).

Méthodologie

Les tendances reflètent les évolutions des offres déposées à Pôle emploi.

Pour minimiser les évolutions liées au caractère saisonnier de certains métiers, les données sont calculées sur les 3 derniers mois et comparées aux 3 mois précédents (colonne Trim) et aux 3 mêmes mois de l’année précédente (colonne année).

La liste est constituée des 30 métiers pour lesquels Pôle emploi Grand Est a collecté le plus d’offres au cours des trois derniers mois révolus. Par exemple, si nous sommes le 10 avril, les 3 mois utilisés pour le calcul sont janvier, février et mars.

Les taux correspondants aux pictogrammes apparaissent au survol de la souris.